2024年网站建设开发人员 篇1
要做好一个网站，首先要找一个好的建设团队，网站制作技术人员大同小异，除非网站有很特别的要求，在技术上有很多创新的要求。这样对技术人员要求就要高一些。一般的企业网站对技术并没有太高的要求。一个好的建设团队除了技术过硬，团队的配合和对客户的认真程序更为重要。一个好的建设团队绝对不是严格按你提供的建设方案来执行，而是会设身处地的，给你提出若干建议供你参考。因为你给的方案在建设者眼里多少会有些地方不是那么完美。当然，如何您是一个过于自信，听不进别人意见的策划者，那就另当别论了。
2024年网站建设开发人员 篇2
开发一个直播类的网站看你这么去开发，不同的方法价格也不一样。
1、找网站建设公司公司开发，至少在3万以上，看起功能的不同，价格增加。
2、自己招聘人员开发，2个程序员，一搞设计，时间三个月，两个程序员，工资一个8000元，两个16000元，设计6000.一共22000元，三个月需要66000元。
所以，个人加你一去找好点你的网站建设开发。
2024年网站建设开发人员 篇3
网站开发注意事项
1、 网页独立开发还是按模板套套模板的网站现在很多，都是千篇一律的，很不利于搜索引擎收录。
2、 虚拟空间要品牌的最主要的就是挑个正规的空间商来购买，很多小空间商，都是自己租主机托管，然后划分空间再卖给用户，虽然便宜，但是经常出现问题，要么主机不稳定，要么经常死机，要么安全性差，要么服务态度差。我们需要支持多的组件、支持多用户并发数、速度，主机商那边一般都是多台主机来共享宽带，此时你要注意了，如果你要高访问数据量，就要购买独享，不要共享。
3、 网站打造前的策划及调研根据网站来访用户目的,拟定网站所应围绕的主题。网站策划主题是整个网站策划的基石和内核,是网站策划的基本准绳。
4、 客户体验至上，版面想象翻新，让人耳目一新注意网站结构和版面的设计，网页结构和版面设计的好，有赏心悦目，方便客户识别记忆。还有程序的核心技术，很重要，别人剽窃不去的，这样也安全。
5、 形式与内容的更新好的网站内容和形式，会给网站带来实实在在的访问量。但网站的更新需要注重效率：日常的更新尽量做到数量的指标化，内容的专业化，新闻信息的时效化。
6、 目标明确，定位精准什么样的访问者？在网站上做些什么？网站的核心是什么？可以提供的服务是什么？赢利的模式点是什么？针对潜在顾客的心理进行营销设计，创立产品、品牌或企业在目标顾客心目中的某种形象或某种个性特征，保留深刻的印象和独特的位置
7、 主题鲜明，富有特色做到主题鲜明突出，力求简洁，要点明确，以简单明确的语言和画面告诉大家本站点的主题，吸引对本站点有需求的人的视线，对无关的人员也能留下一定的印象。对于一些行业标志和公司的标志应充分加以利用。调动一切手段充分表现网站的个性和情趣，突出个性，办出网站的特色。
8、 版式编排结构与布局合理版式设计通过文字图形的空间组合，表达出和谐与美。版式设计通过视觉要素的理性分析，和严格的形式构成训练，培养对整体画面的把握能力和审美能力。努力做到整体布局合理化、有序化、整体化。优秀之作，善于以巧妙、合理的视觉方式使一些语言无法表达的思想得以阐述，做到丰富多样而又简洁明了。为了达到最佳的视觉表现效果，应讲究整体布局的合理性。特别是关系十分紧密的有上下文关系的页面，一定设计有向前和向后的按钮，便于浏览者仔细研读。
9、 色彩和谐，重点突出利用色彩对人们心理的影响的成果，合理地加以运用。按照色彩的记忆性原则，一般暖色较冷色的记忆性强。色彩还具有联想与象征的特质，如：红色象征火、血、太阳；蓝色象征大海、天空和水面等。所以设计出售冷食的虚拟店面，应使用消极而沉静的颜色，使人心理上感觉凉爽一些。
10、形式内容和谐统一形式服务于内容，内容又为目的服务，形式与内容的统一是设计网页的基本原则之一。
11、 多媒体功能的利用想要吸引浏览者的注意力，画面的内容应当有一定的实用性和动感，如产品的介绍甚至可以用三维动画来表现。但是一定要注意三维动画的大小，有些用户带宽不够，可能会影响打开网站的速度。
12、 相关站点引导链接一个好的网站的基本要素是用户进入后，使得用户感到想得到的信息就在鼠标马上就可以点击的地方，其中要借助于相关的站点，所以做好导引是一项重要的工作。超文本这种结构使全球所有联上因特网的计算机成为超大规模的信息库，链接到其它网站轻而易举。
13、 专业后台管理要易维护、易统计保障访问畅通，分析网站的结构域内容质量，更新网站的图片、文章等。
14、 每一个链接是新开窗口还是直接跳转对每一个超级链接点击之后采用新开窗口还是直接跳转，必须认真对待。如果用户点击一个link之后是要放弃当前页面开始新的体验，则应用直接跳转。如果用户点击link是要了解更多的信息，但是当前页面的信息仍然有用，则应新开窗口。
15、 在客户需要帮助的地方提供帮助信息或按钮完善的帮助系统是一个产品，可以方便用户查找信息和解决问题，提高用户体验，是网站成功很重要的因素。
16、 每一个词语要谨慎措辞邮局和措辞要严谨，通顺易懂，让客户看到过于专业的词语时，要加注释，不要使用过于轻浮的网络语言。
17、 良好的反馈系统（非EMAIL），让用户看到其它的提问与解答尽量不要使用email这样的反馈机制，开发一个良好互动的反馈系统是有必要的。及时回答用户提出的问题，完善客户反馈制度有利于维护客户关系。
18、 适当的时候体现你的幽默调节网站的气氛很重要，不要让用户在过于严肃的环境 没适当的幽默可以增加用户对你的好感和提高你的印象分。
19、 忌轻易承诺，但承诺过一定要实现一诺千金，做出承诺就一定要实现，这样不仅能更好的维护公司的口碑，更能避免不必要的纠纷。
20、 核心功能最重要，分析客户来这里的目的知道客户的目的，我们就能知道如何满足客户的需求，给客户满意的产品服务。
21、 不成熟的产品不要向客户推荐，体验差的产品只会伤害客户要为用户考虑就要站在用户的角度上思考，产品是为用户而准备的，就要质量好，符合用户的需求，满足用户的需要，是用户满意。
22、 粘住用户是最终目的但注意途径和方式，一定要留住用户的心。在适当的时候给用户一些小优惠，和客户互动交流，完善我们的制度，维护客户资源。
23、 损失、失误造成的伤害不要隐瞒，诚挚道歉，承担责任并解决问题。
24、 国家对经营性网站实行许可制度，对非经营性网站实行备案制度
25、 外贸模块适当考虑西方人的标准和习惯
26、 多种浏览途径
27、 建站前确定公司LOGO，宣传册电子档或高清重拍新产品图像备用
28、 索要网站源码，网站域名管理权限
可以选择我们万莎传媒来进行合作品牌策划|品牌形象设计|网站建设|系统开发|小程序开发|APP开发|万莎传媒 (vansamedia.cn)
2024年网站建设开发人员 篇4
首先回答，定制高端不难！
任何技术能解决的问题都不能算难问题，我虽然不是前端开发人员，但是定制一个高端网站所需要的人是一个团队，普通官网、博客网站、浏览网站网上有很多模板教程，可能对于小白或者一个前端人员或者后端开发人员即可完成，而需要定制一个高端网站交互式网站等，需要的是一个团队，它需要包括成熟的产品经理，UI设计师，前端开发人员，后台开发人员等即可完成
我相信你问的简单需求可能是这样，总结来说，对于完成一个定制高端网站完全不难，只要资本到位，找到一个合适的项目经理外包即可
额外补充：我也可胜任，有需要软件定制的话可随时联系✌
2024年网站建设开发人员 篇5
一般的网站开发团队成员包括后台开发，前端开发和网页UI设计。
后台开发人员负责网站服务器端业务逻辑相关开发。
前端开发人员负责将UI设计的网页原型通过前端编码向用户呈现。
网页UI设计人员在网站开发前设计网站原型，制作效果图以及配合前端开发切图。
一般简单的的手机电脑网站开发团队需要满足前端、后台、UI设计人员各一名，其中有一人能够负责网站架构以及团队协调工作。具体团队成员数量需根据网站业务以及工作量决定。
2024年网站建设开发人员 篇6
最小人员配置：
1、一位PHP全栈工程师，负责UI设计、前端页面开发、后端程序开发、数据库设计
基础人员配置：
1、一位前端工程师，负责UI设计、前端页面开发、API接口数据集成
2、一位PHP工程师，负责后端PHP开发、数据库设计
比较完善的人员配置：
1、一位UI设计师
2、一位前端工程师
3、一位PHP工程师
标准的人员配置：
1、一位产品经理
2、一位UI设计师
3、一位前端工程师
4、一位PHP工程师
5、一位网站测试人员
6、一位网站运营人员
产品经理（PM）负责工作内容？
负责前后台设计；包括原型设计、流程设计、体验设计等；并且需要输出各种文档，进行需求管理、进度管理，质量管理和成本管理；
美工/UI负责工作内容？
负责高保真页面设计；相关图标/轮播/详情页/内页/活动图片设计；并负责切图；
前端负责工作内容？
需要写前台页面，包括动效/BI图表/可视化/适配等；
程序开发负责工作内容？
ASP/PHP/JSP，不同行业要求不一样，不过ASP相对较少，几乎没了。
网站测试负责工作内容？
包括功能测试/性通测试/安全性测试/兼容性测试/易用性测试等；
网站运维负责工作内容？
负责网站部署，域名解析等；
2024年网站建设开发人员 篇7
笔者作为一个在一线互联网公司从事多年Java服务端的开发人员，根据自己的认知对您提的问题进行简单解答：
首先，在回答问题之前先明确下网站的分类，网站基本上可以分为两大类：静态网站：无后台数据交互，仅仅是静态页面展示的网站。我们见得大部分企业官网就是静态网站。动态网站：有丰富的后台数据交互，页面数据展示是动态的网站。比如头条号后台、PC端ERP等。
然后，根据网站分类来分别分析它们的需求量问题：静态网站：静态网站主要用于企业官网和个人主页的建立，目前是相对单纯的展示宣传作用。建设难度比较低，但是几乎每个企业都有建设官网的需求。据统计，国内小微型企业数量达1169.87万户，占总企业数的76.57%（不包括个体，包括个体比例数量还会更高）。这些小微企业基本都有建设企业官网的需求，但是具备自己建设网站能力的却不多，所以单建设企业官网这块需求量就很大，就不用提其他建站需求了。动态网站：动态网站用途就多了，上面提到的头条号PC后台管理就是动态网站。很多人会说受移动互联网的影响，现在都流行小程序、app等，用PC网站的需求量变少了。这话的确没错，虽然对于绝大多数用户来说小程序、app等为他们带来了便捷，但是有很多需求在小程序、app上做出来的效果远没有PC端好。还是拿头条号后台为例，虽然app上集成了一些头条号后台的管理功能，但是为什么不把PC端功能全移植到app上呢，因为app对一些复杂操作和大量数据展示等有明显的不足，还是PC端管理用起来更加好用（虽然PC很笨重）。举个我们公司的例子吧，前不久很多客户就要求我们把之前集成在app上的管理模块在PC端实现，为什么呢，不用多说了吧，手机端虽然拿起来方便，但是对于复杂操作用起来麻烦，最终被用户抛弃。所以说PC端还算有自己一席之地的。
最后，通过上面的分析网站建设的需求量还算很大的，虽然受移动互联网的影响，一些PC端动态网站被小程序、app等手机端应用代替，但是PC端在管理方面等业务场景还是有无法代替的优势的。
笔者是一位热爱互联网、热爱互联网技术、热于分享的年轻人，如果您跟我一样，我愿意成为您的朋友，分享每一个有价值的知识给您。喜欢作者的同学，点赞+转发+关注哦！
2024年网站建设开发人员 篇8
在这里，我们抛开商务层的项目识别、项目论证、投标、签合同等环节，仅从软件项目的生命周期开始谈。
一个完整的网站项目生命周期一般分为可行性分析（计划）、需求分析、软件设计（概要设计、详细设计）、编码（含单元测试）、测试、运行维护等几个阶段。下面就这几个阶段做简要介绍。一、可行性分析
这部分主要是分析公司技术可行性、人力资源储备、财务储备等方面的分析。由于对我们开发人员关系不大，这里暂略。二、需求分析
这部分开始就是网站建设的重点工作，通常被认为是一件最困难的工作。需求分析概括来讲就是这个网站应该“做什么”，因该具有什么样的功能，解决什么样的问题。通常是开发组人员和用户多次交流以便了解用户的需求。比如用户需要网站首页展示什么东西、用户可以注册账号、可以充值会员、可以放视频等需求，反复确认记录后按某种模板整理成册。期间伴随着一些文档的产生如《需求调研计划》、《需求规格说明书》等。但软件项目有一个特点就是“渐进明细”，意思就是用户不可能在一开始就确定项目的需求，需要在项目完成的过程中逐步明确。于是才有了与用户各种扯皮的现象，“需求又改变了”这也是大多数程序员工作抱怨和调侃的来源。
三、软件设计
需求完成后，就开始网站设计了。这一部分主要做网站概要设计、网站详细设计以及数据库设计等工作。内容主要就是确定网站的运行环境、技术架构以及根据需求理出系统功能结构，并初步描述出每个功能的设计规则及流程，初步设计数据库表等。
四、编码
这一环节就是程序员接触得最多的内容了，就不多讲了。大致就是根据项目经理划分的模块为每个人分配开发任务，并定期评审，定期给用户演示交流以确保项目实际进度与用户需求不会偏差太多。
五、测试
由于软件项目越来越大，IT岗位中单独衍生出测试人员这一细分岗位。测试环节最好由第三方测试，因为如果项目团队成员自己来测试会下意识的往正确的业务逻辑走，从而不能很好的测出系统的缺陷。测试环节按不同的手段又分为黑盒测试、白盒测试、静态测试、动态测试、压力测试等。测出的缺陷提交给开发团队修正。
六、运维
系统上线后就进入运行维护的阶段。没有哪个系统上线后就是完美的，这也是运维存在的必要性。能多数情况下在企业和客户签订合同的时候会包含一定时间的免费运维期，比如两年，两年后运维需另收费。运维由专人负责。运维的主要目的是解决实际使用中产生的bug、修改小的变更需求、维护服务器稳定等。